Помощник по подбору персонала
- проведение телефонного интервью, обеспечение качественного набора персонала. Управление персоналом, организация мероприятий по повышению квалификации сотрудников, ведение кадрового делопроизводства.
Требования
Развитием корпоративной культуры, навыки делового общения, профессиональный подход, самостоятельность в работе, креативность, быстрая обучаемость.
Условия
Базовая подготовка, Премии, Бонусы, достойные условия труда, официальное оформление согласно ТК РК, стажировка и быстрый