В ТОО требуется ‹…› Требования: Высшее либо среднее - специальное образование; Опыт не обязательно, но приветствуется; Знание работы в интернете с сайтами, в социальных сетях; Умение работать с документами. Функционал: Работа с первичной документацией; Консультация клиентов; Прием и регистрация…
Обязанности: •координирование работы всего офиса, •регистрация исходящей и входящей корреспонденции, ведение протокола совещаний, •подготовка совещаний и заседаний, •организация встреч посетителей и гостей компании, •учет, рассылка подготовка корреспонденции; •общий контроль работы персонала; •личные поручения…
ОБЯЗАННОСТИ: - организация рабочего процесса офиса - организация и контроль работы сотрудников - консультирование посетителей и сотрудников по вопросам деятельности компании - ведение деловой переписки и телефонных переговоров; - выполнение служебных поручений руководства по профилю финансово-хозяйственной…
В Компанию по оптовым и розничным продажам требуется ‹…›. Высшее образование; Опыт работы Администратора; Знание документации и наклодных в сфере продаж; Работа с программами и в социальных сетях; Знание казахского языка приветствуется, но не обязательно. Возраст желательно от 36 до 50 лет.
Обязанности: Встреча посетителей Прием входящих звонков; Консультация посетителей; Предоставление всей нужной информации посетителю по услугам компании Обеспечение своевременной отчетности и иной рабочей документации; Работа с документооборотом (входящая/исходящая корреспонденция, Требования: Презентабельный внешний…
Обязанности: Встреча посетителей Прием входящих звонков; Консультация посетителей; Предоставление всей нужной информации посетителю по услугам компании Обеспечение своевременной отчетности и иной рабочей документации; Работа с документооборотом (входящая/исходящая корреспонденция, организация подписания документов…
Требование: встреча клиентов, ведение телефонных переговоров, прием звонков, отчетность, формирование графика Обязанности: внешний вид, грамотность, позитивный настрой, порядочность, ответственность Условия: график 5/2 (возможен гибкий), можно без опыта (есть обучение), официальное оформление, возраст от 19 лет
Требования: Системность в работе, энергичность, нацеленность на результат. Быстрая обучаемость и умение работать с большим количеством информации. Навыки делового общения, грамотность и ответственность. Умение работать профессионально, точно, интенсивно в условиях высокой динамики развития компании.
Обязанности: •координирование работы всего офиса, •регистрация исходящей и входящей корреспонденции, ведение протокола совещаний, •подготовка совещаний и заседаний, •организация встреч посетителей и гостей компании, •учет, рассылка подготовка корреспонденции; •общий контроль работы персонала; •личные поручения…